Gå til indhold
Den lægelige videreuddannelse Til Region SyddanmarkTil forsiden

Den Lægelige VidereuddannelsepilRapporter og notaterpilHåndtering af skæve ansættelsesstarter

Håndtering af skæve ansættelsesstarter

For at lette introduktionen af nye medarbejder er det aftalt, at uddannelseslægers ændrede ansættelsesforløb forlænges så lægen starter den 1. i måneden i forbindelse med aftaler om deltid, orlov, barsel o.lign. 

Uddannelseslægen vil derfor kunne opleve, at ansættelsesforholdet forlænges en smule, da der vil blive forlænget til månedens udgang i forbindelse med beregning af det ændrede ansættelsesforløb (erstatningsansættelse). 

Ved barsel vil der stadigt forekomme skæve starter, da det er uddannelseslægen selv der aftaler statdatoen efter tilbagevenden efter barsel - og iøvrigt i henhold til reglerne om afholdelse af barselorlov.

Aftalen er godkendt på Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse møde den 7. juni 2018 og er gældende fra 1. august 2018.

Læs orientering til sygehusene om ændring af praksis (pdf)

Læs beslutning fra Det Regionale Råd den 7. juni 2018 (pdf)

 


Siden er sidst opdateret 19-1-2021
HR Sundhedsuddannelser

Tilgængelighedserklæring